Ministrul Muncii: Romanii mai traiesc 14 ani dupa ce ies la pensie
-deficitul la bugetul de pensii a fost de 1,5 miliarde de euro, in 2009, iar pentru 2010 este prognozat un deficit de 1,7 miliarde de euro.
- in 2025, deficitul sistemului de pensii ar putea ajunge la 6% din PIB
- in timp s-au creat sisteme speciale, primejdioase pentru ca adandesc deficitul
- daca nu se reformeaza sistemul public, plata pensiilor nu va mai putea fi asigurata in anii urmatori
- varsta de pensionare va creste gradual, pana in 2015, dupa calendarul existent, urmand ca pana in 2030 sa creasca gradual doar varsta de pensioare a femeilor
- in 2015 varsta de pensionare a barbatilor va fi de 65 de ani, iar cea a femeilor va fi de 60 de ani
- pana in 2030 varsta de pensionare a femeilor va ajunge la 65 de ani
- speranta de viata in 2010 este de 70 de ani, pentru barbati, si de 77 de ani, pentru femei
- de la iesirea la pensie, speranta de viata a unui barbat este de 14,7 de ani, iar cea unei femei este de 19,7 ani
- in 2030, speranta de viata a unui barbat va fi de 75 de ani, iar a unei femei de 81,4 de ani.
- cadrele militare vor iesi la pensie la 60 de ani, in 2030
- punctul de pensie se va indexa cu 100% din rata inflatiei si cu 50% din cresterea salariului mediu
- in 2011, inflatia este prognozata la 4%, iar cresterea salariului mediu va fi de 1,6%
- cresterea punctului de pensie in 2011 va fi de 4,8%
- din 2011 salariile personalului din armata vor creste cu 5,5%, pentru a suplimenta cresterea contributiei la pensii de la 5% la 10,5%
- recalcularea pensiilor militarilor se va face pe baza soldelor si se va stabili un punctaj, ca in sistemul public
- un militar care avea o pensie de 2.313 lei va primi in urma recalcularii 2.302 lei
- pensiile speciale sub 3.000 de lei vor fi diminuate nesemnificativ in urma recalcularii
- celelalte categorii de pensionari care primesc pensii speciale formate din doua parti, una pe baza contributiei si una de la stat, vor primi doar pensia calculata in functie de contributii
- 25% din pensiile de invaliditate se acorda ilegal
- pierderile anuale cu pensiile de invaliditate acordate ilegal sunt de aproximativ 400 milioane de euro
- penalizarea maxima pentru iesirea anticipata la pensie va creste de la 30% la 45%
Valentin Mocanu, secretar de stat in Ministerul Muncii
- salariile legal stabilite existente la 31 decembrie 2009 se vor regasi si in ianuarie 2010
- salariul resprezinta salariul de baza si sporurile permanente, stabilite de lege
- venitul salarial reprezinta salariul de baza, sporuri permanente, la care se adauga alte sporuri, prime sau plata orelor suplimentare, precum si alte elemente de plata accidentale, care nu se regasesc in legea unitara de salarizare
- cauzele scaderii veniturilor salariale sunt eliminarea acestor venituri accidentale sau disparitia salariului de merit, in unele cazuri
- orice diminuare aparuta in salariu nu esta cauzata de aplicarea legii, ci de interpretarea diferita a legii sau de existenta unor elemente salariale acordate la limita legii
- Ministerul Muncii a elaborat un compendiu de aplicare a legii salarizarii care va fi transmis in teritoriu
- sporul de calculator va fi acordat in continuare doar daca se incadreaza in ceea ce se defineste ca spor de conditii grele sau vatamatoare si va fi inclus in salariul de baza
VOYO

RON
RON
RON
RON
(P) iBani. Piața imobiliară după majorarea TVA. Sfaturi pentru cei interesați să cumpere o locuință nouă
”Incont”, site-ul Știrile Pro TV de informații economice și educație financiară, a devenit ”iBani”
România, departe de zona euro. Analist: Probabil ne ducem spre 2030 cu adoptarea monedei unice
Popa, CFA România: Într-o lume fără pensii private ar trebui să ne aşteptăm la o pensie de 32% din ultimul salariu
Siemens Energy anunţă concedieri masive pentru a-şi majora profitul. Compania are mii de angajați în România
Cu trenul de la Paris la Viena sau de la Zurich la Barcelona. Pandemia reînvie cursele feroviare de noapte în Europa
(P) De ce aleg românii să joace la pariuri
(P) Tot ce trebuie să știi despre vigneta Ungaria și prețul acesteia
Digitalizarea departamentului HR - un subiect în trend chiar și pentru companiile de IT
Huawei dezminte zvonurile privind vânzarea brandurilor premium de smartphone P şi Mate
Cum vom lucra în 2021: 60% dintre companii vor să reînceapă munca de la birou din luna martie. Mai mult de jumătate au tăiat programele de training şi pe cele de wellbeing
Două treimi din forţa de muncă existentă la nivel global lucrează de acasă, însă unul din trei angajaţi folosește propriul calculator pentru a-şi desfăşura activitatea
Invață să ții sub control cheltuielile de sărbători. Cum funcționează cardul de cumpărături
Moneda euro la 20 de ani. Cea mai importantă realizare macro-economică a secolului trecut a supraviețuit marii crize mondiale, dar rămâne un colos handicapat de propriile slăbiciuni
UE pregătește măsuri de urgență, în cazul unui ”no deal” cu Londra, din ianuarie. Domeniile vizate: pescuitul şi transportul rutier şi aerian
Explozie la gazoductul din Ucraina care asigura gazele pentru Europa. Ce se întâmplă cu livrările de gaze rusești spre continent




RSS