Definit ca actiunea de a veni la serviciu chiar si atunci cand esti bolnav si, prin urmare, avand o productivitate redusa, prezenteismul se traduce in pierderi de miliarde de euro anual, la nivel mondial, din pricina pierderii productivitatii.

Prin urmare, pare logic ca in momentul in care un angajat este bolnav sa stea mai degraba acasa pana se simte mai bine.

Cand insa boala este provocata de mediul de la serviciu, angajatul se va imbolnavi din nou la munca. Fie ca sunt factori de mediu sau psihologici, fiecare loc de munca are motive sa-si imbolnaveasca angajatii.

Acesti factori au un efect de domino care are, in ultima instanta, efecte negative asupra afacerii si a angajatilor.

Care sunt cele zece motive care va ucid deopotriva pe Dvs. si pe angajator, vedeti pe www.businessmagazin.ro.