stirileprotv.ro
VOYO
RON
RON
RON
RON
”Incont”, site-ul Știrile Pro TV de informații economice și educație financiară, a devenit ”iBani” 
Să ne amintim ce ne oferă speranță. Alex Bogdan: Depinde doar de noi să putem rescrie povestea unui an mai bun
România, departe de zona euro. Analist: Probabil ne ducem spre 2030 cu adoptarea monedei unice
Popa, CFA România: Într-o lume fără pensii private ar trebui să ne aşteptăm la o pensie de 32% din ultimul salariu
Siemens Energy anunţă concedieri masive pentru a-şi majora profitul. Compania are mii de angajați în România
Cu trenul de la Paris la Viena sau de la Zurich la Barcelona. Pandemia reînvie cursele feroviare de noapte în Europa 
(P) De ce aleg românii să joace la pariuri
(P) Tot ce trebuie să știi despre vigneta Ungaria și prețul acesteia
Digitalizarea departamentului HR - un subiect în trend chiar și pentru companiile de IT
Huawei dezminte zvonurile privind vânzarea brandurilor premium de smartphone P şi Mate 
Cum vom lucra în 2021: 60% dintre companii vor să reînceapă munca de la birou din luna martie. Mai mult de jumătate au tăiat programele de training şi pe cele de wellbeing 
Două treimi din forţa de muncă existentă la nivel global lucrează de acasă, însă unul din trei angajaţi folosește propriul calculator pentru a-şi desfăşura activitatea Jumatate dintre patroni se plang ca le e greu pentru ca nu au angajati talentati! Cum comentezi?
Printre marile probleme pe care le au patronii in aplicarea strategiei de dezvoltare a afacerii se numara si "lipsa de talent". Problema este semnalata de 57% dintre oficialii de varf ai companiilor din Romania, conform studiului "Strategia privind Forta de Munca", realizat de Manpower, citat de Gandul.
In topul domeniilor in care angajatorii se simt amenintati de o eventuala lipsa a personalului cu competente specifice se afla domeniul financiar si cel bancar, dar si furnizorii de utilitati - energie, apa, gaze - si domeniul constructiilor.
Patronii recunosc insa ca, desi au cunostinta de aceste dificultati, nu depun prea mai eforturi pentru a remedia situatia. In acelasi timp, 19% dintre directorii si patronii care au participat la studiu recunosc ca cel mai mare dezavantaj pe care il au in aplicarea strategiei de afaceri este lipsa aptitudinilor de comunicare ale angajatilor.
Cele mai grave probleme pe comunicare par a fi in firmele de pe piata de retail, unde procentajul urca la 26%. Un alt impediment major este si calificarea insuficienta a angajatilor, problema recunoscuta la nivelul intregii economii de catre 12% dintre patroni.
Pe acelasi subiect:
Invață să ții sub control cheltuielile de sărbători. Cum funcționează cardul de cumpărături 
Moneda euro la 20 de ani. Cea mai importantă realizare macro-economică a secolului trecut a supraviețuit marii crize mondiale, dar rămâne un colos handicapat de propriile slăbiciuni
UE pregătește măsuri de urgență, în cazul unui ”no deal” cu Londra, din ianuarie. Domeniile vizate: pescuitul şi transportul rutier şi aerian
Explozie la gazoductul din Ucraina care asigura gazele pentru Europa. Ce se întâmplă cu livrările de gaze rusești spre continent
RSS