IT-stii care n-au mai lucrat niciodata vor 500 de euro la primul job, spun angajatorii
IBM, Microsoft, Avangate, Endava, Oracle, iQuest, SDL Language Weaver, UMT Software sau Computaris sunt doar cateva dintre companiile care au scos la concurs 300 de joburi in cadrul unui targ virtual de joburi pentru specialisti IT&C organizat in perioada 16 noiembrie - 17 decembrie de catre portalul de cariera HiPo.ro.
"Oportunitatile de cariera oferite de angajatori se adreseaza atat programatorilor, cat si specialistilor IT in general din orase precum Bucuresti, Cluj-Napoca, Brasov, Sibiu, Timisoara si Iasi. Cele mai ofertante pozitii sunt cele de Software Developer (.NET, Java, C#, C, C++, PHP), Quality Assurance Tester, Administrator de sistem, Web Developer, dar sunt disponibile si job-uri de Business Intelligence Developer, Inginer IT Hardware, IT Manager, Inginer Suport sau 2G/3G radio Planning Engineer", explica George Samoila, project manager al portalului de cariera HiPo.ro, care se adreseaza numai absolventilor cu studii superioare.
Cele mai multe oferte de angajare vizeaza specialistii IT&C care au experienta de lucru cuprinsa intre 3 si 5 ani, dar si proaspat absolventii de facultate care pot aplica pentru participarea la un program de practica (internship si traineeship).
"In cazul programatorilor, pe langa buna cunoastere a cel putin unuia dintre limbajele de programare .NET, Java, C#, C, C++, PHP, Python, Perl, Ruby etc., majoritatea angajatorilor cer de la candidati cunostinte bune de limba engleza, flexibilitate, invatare rapida si continua, abilitati de comunicare si lucru in echipa", a mai spus Samoila. Se vor angaja mai usor insa cei care au o certificare internationala in domeniul IT, cum sunt cele create de Microsoft, CISCO, LINUX sau Oracle SUN Microsystems.
Pe acelasi subiect: