Condiții drastice pentru migranții din UE care vor dori să se angajeze în Marea Britanie, după Brexit. Necalificații, expulzați după un an
Muncitori,contructii
Autoritățile de la Londra se pregătesc să facă publice, în această săptămână condițiile în care cetățenii UE vor mai putea lucra în Marea Britanie, după Brexit, scrie presa din Regat.
Migranții din UE care vor dori să se angajeze în Marea Britanie, după ce Regatul părăsește oficial blocul comunitar, trebuie să câștige cel puțin 30.000 de lire sterline pe an, potrivit cotidianului britanic The Telegraph.
Astfel, potrivit sursei citate, muncitorii calificați vor trebui să obțină în Marea Britanie un job pentru care să fie plătiți cu cel puțin salariul minim, înainte de a li se permite accesul în Marea Britanie, pe baza unei vize cu o valabilitate de cinci ani.
Pe de altă parte, accesul muncitorilor necalificați în Regat se va face pe baza unei vize “temporare”, cu valabilitate de maximum un an, atât timp cât aceștia au un job. Odată ce această viză expiră, muncitorii necalificați vor fi obligați să părăsească Marea Britanie și se vor putea întoarce abia peste un an.
De asemenea, după Brexit, migranții nu-și vor mai putea aduce toată familia pentru a primi rezidență. În prezent, cetățenii UE pot aplica pentru pașaport britanic după cinci ani de rezidență în Marea Britanie.
Prin limitarea liberei circulații, autoritățile de la Londra vor să reducă migrația cu 80%, acesta fiind de altfel unul dintre principalele motive pentru care cei mai mulți britanici au votat în favoarea ieșirii din UE.
Potrivit presei de la Londra, ministrul britanic de Interne Sajid Javid va prezenta în această săptămână mult așteptatele planuri pentru limitarea liberei circulații după Brexit, exact cu 100 de zile înaintea ieșirii oficiale a țării din UE.
O sursă din Cabinet a declarat, luna trecută, pentru The Sun, că premierul Theresa May este în minoritate în ceea ce privește limitarea accesului muncitorilor necalificați și că ministrul Sajid Javid este mai degrabă în favoarea unei relaxări a acestor condiții stricte.
Comitetul pentru Supravegherea Migrației a precizat, pe de altă parte, că prin limitrarea migrației din țările UE, autoritățile vor să-i încurejeze pe tinerii britanici să se angajeze.
Limitarea migrației din țările UE va fi o catastrifă pentru companii, angajatorii suținând că deja au început să resimtă deficitul de personal, pe măsură ce cetățenii UE pleacă din Regat și alții nu mai vin, din cauza incertitudinilor privind Brexitul.
Numărul imigranţilor din Uniunea Europeană în Marea Britanie a coborât anul trecut la cel mai scăzut nivel din ultimii cinci ani. Totodată, statistica oficială arată și că mai puţine persoane au venit fără o ofertă de muncă fermă în primul an calendaristic plin de la votul asupra Brexitului din iunie 2016.
Imigraţia netă a cetăţenilor UE a scăzut la 101.000 persoane anul trecut, de la 133.000 în 2016. "Numărul estimat al cetăţenilor UE care vin în Marea Britanie 'în căutare de lucru' a continuat să scadă anul trecut şi numărul celor care vin în Regatul Unit pentru un loc de muncă ferm a rămas stabil", notează ONS.
Pe acelasi subiect:
VOYO

RON
RON
RON
RON
(P) iBani. Piața imobiliară după majorarea TVA. Sfaturi pentru cei interesați să cumpere o locuință nouă
”Incont”, site-ul Știrile Pro TV de informații economice și educație financiară, a devenit ”iBani”
România, departe de zona euro. Analist: Probabil ne ducem spre 2030 cu adoptarea monedei unice
Popa, CFA România: Într-o lume fără pensii private ar trebui să ne aşteptăm la o pensie de 32% din ultimul salariu
Siemens Energy anunţă concedieri masive pentru a-şi majora profitul. Compania are mii de angajați în România
Cu trenul de la Paris la Viena sau de la Zurich la Barcelona. Pandemia reînvie cursele feroviare de noapte în Europa
(P) De ce aleg românii să joace la pariuri
(P) Tot ce trebuie să știi despre vigneta Ungaria și prețul acesteia
Digitalizarea departamentului HR - un subiect în trend chiar și pentru companiile de IT
Huawei dezminte zvonurile privind vânzarea brandurilor premium de smartphone P şi Mate
Cum vom lucra în 2021: 60% dintre companii vor să reînceapă munca de la birou din luna martie. Mai mult de jumătate au tăiat programele de training şi pe cele de wellbeing
Două treimi din forţa de muncă existentă la nivel global lucrează de acasă, însă unul din trei angajaţi folosește propriul calculator pentru a-şi desfăşura activitatea 
Invață să ții sub control cheltuielile de sărbători. Cum funcționează cardul de cumpărături
Moneda euro la 20 de ani. Cea mai importantă realizare macro-economică a secolului trecut a supraviețuit marii crize mondiale, dar rămâne un colos handicapat de propriile slăbiciuni
UE pregătește măsuri de urgență, în cazul unui ”no deal” cu Londra, din ianuarie. Domeniile vizate: pescuitul şi transportul rutier şi aerian
Explozie la gazoductul din Ucraina care asigura gazele pentru Europa. Ce se întâmplă cu livrările de gaze rusești spre continent




RSS