Angajatilor din Romania le este teama sa ceara o marire de salariu
Cei mai mai multi dintre angajatii din Romania nu cer o marire de salariu pentru ca le este teama, in contextul in care considera ca eforturile depuse la locul de munca nu sunt rasplatite conform asteptarilor, arata un studiu realizat de BestJobs.ro.
Astfel, 22% dintre respondenti sustin ca nu au cerut o marire de salariu in ultimele sase luni si le este teama sa poarte astfel de discutii cu superiorul lor direct.
Intrebati daca sunt multumiti de actualul nivel salarial, 43% dintre romani sustin ca depun un efort mult prea mare la locul de munca, comparativ cu remuneratia financiara.
La polul opus se afla cei 8% dintre romani care au marturisit ca au primit mai multi bani chiar si fara sa ceara, in timp ce alti 20% si-au infruntat temerile si au cerut o crestere a salariului, fara, insa, prea mult succes.
In ceea ce priveste actualul nivel salarial, 8% dintre cei chestionati sustin ca sunt bine platiti, iar 2% sunt chiar de parere ca primesc mai multi bani decat merita. O mare parte a respondentilor considera, insa, ca salariul este mult prea mic pentru a-i motiva sa fie eficienti la locul de munca.
Totusi, alti 12% dintre romani sunt multumiti de salariu, dar si considera ca muncesc foarte mult pentru banii pe care ii primesc.
Sondajul a fost realizat in perioada 11-17 octombrie, pe un esantion de 2.000 de respondenti. BestJobs este un serviciu de recrutare utilizat in Romania, Bulgaria, Serbia si Moldova. In acest moment, BestJobs.ro gazduieste peste 2.250.000 de CV-uri in baza de date si are peste 70.000 de companii client.
Pe acelasi subiect: