In zona euro, media a fost de 29,8 euro.

Potrivit Eurostat, costuri scazute ale fortei de munca au mai fost in Lituania (7,3 euro), Letonia (7,5 euro), Ungaria (8,3 euro) si Polonia (8,6 euro).

Cele mai ridicate costuri orare cu forta de munca au fost consemnate anul trecut in Danemarca (42 euro), Belgia (39,2 euro), Suedia (38 euro), Luxemburg (36,6 euro) si Franta (35,6 euro).

Cu toate ca romanii au cele mai mici salarii, acestea au crescut anul trecut in cel mai alert ritm din UE. Astfel, intre statele din afara zonei euro, cele mai mari cresteri ale costului orar al fortei de munca au avut loc in Romania (12,7%) si Bulgaria (7,8%), iar cele mai mici in Marea Britanie (1,5%) si Danemarca (1,9%).

Eurostat anunta, luni, ca angajatii din Romania au obtinut in 2016 castiguri salariale totale de 57,35 miliarde euro, nivel-record istoric ca valoare absoluta, peste cel dinaintea crizei economice din 2008. Cu toate acestea, partea din valoarea adaugata in economie care le revine salariatilor ramane mult sub nivelul din 2008 si este semnificativ mai mica decat nivelul din alte state din Uniunea Europeana.

Potrivit Eurostat, valoarea totala a remuneratiilor angajatilor din Romania a crescut cu 11,3% in 2016, de la 51,55 miliarde euro in 2015. Valoarea absoluta a castigurilor din 2016 a depasit precedentul record istoric, din 2008, cand angajatii din Romania au castigat, in total, 55,9 miliarde euro.

Totusi, partea din valoarea adaugata creata in economia Romaniei care revine salariatilor a ramas in 2016 cu mult sub nivelul din 2008. Astfel, valoarea remuneratiilor angajatilor romani a ajuns in 2016 la 33,9% din PIB in 2016., de la de la 32,3% din PIB in 2015.

In 2008, angajatorii din Romania au cedat salariatilor 39,3% din PIB sub forma de venituri salariale.

La nivelul UE, doar doua tari au distribuit angajatilor, in 2016, procente mai mici din PIB sub forma de venituri salariale: Irlanda (31,3% din PIB) si Grecia (33,4% din PIB). La polul opus, angajatii din Danemarca si Franta primesc peste 52% din PIB sub forma de salarii.

Dupa 2008, angajatii din Romania au incasat o parte tot mai mica din ceea ce a produs economia, veniturile lor atingand un nivel minim de 31,7% din PIB in 2013.

Chiar daca nivelul a urcat usor in 2014, 2015 si 2016, datele Eurostat arata ca procentul din PIB alocat salariilor a ramas in Romania al printre cele mai mici din Uniunea Europeana.