De ce cauta strainii manageri romani?
Tot mai multi manageri romani sunt ceruti in strainatate. Sunt platiti mai bine decat aici si au responsabilitati mai mari, insa ce ii determina pe straini sa ii aleaga? Ulrik Rasmussen, partener in cadrul firmei de executive search Pedersen&Partners, spune ca fenomenul exportului de manageri era foarte rar intalnit in urma cu opt ani, atunci cand a venit in Romania, fiind el insusi un manager expatriat, insa a luat amploare in ultimii patru-cinci ani, scrie Business Magazin.
Activitatea pe care o deruleaza pe aceasta piata l-a facut sa cunoasca bine stilul si caractristicile managerilor romani.
Face chiar o apreciere neasteptata: ”Romania are cel mai mare si mai bun bazin de talente din Europa Centrala si de Est, asa ca daca un grup are nevoie de un manager din aceasta zona, se uita in primul rand la Romania. In general, managerii romanii sunt recunoscuti pentru competentele tehnice deosebite pe care le au”, spune Rasmussen.
Nu trece insa cu vederea faptul ca au fost si destule cazuri de manageri relocati in strainatate care nu au reusit sa confirme asteptarile celor care i-au preluat. ”nu este neaparat vina lor. Probabil ca au plecat fara sa fie pregatiti, insa de acest lucru trebuia sa-si dea seama cei care le-au facut planul de cariera”, comenteaza Rasmussen.
Cititi mai multe despre exportul de manageri romani intr-un material mai amplu www.businessmagazin.ro
Pe acelasi subiect: